RADITE U NEMAČKOJ, A ŽELITE DA OSTANETE OSIGURANI U SRBIJI? Evo šta treba da znate

Sve više građana Srbije odlazi da radi u inostranstvo, posebno u Nemačku. Jedno od pitanja koje najčešće postavljaju jeste – šta se dešava sa zdravstvenim osiguranjem u Srbiji kada zasnuju radni odnos tamo?

Rajko iz Beograda od 1. oktobra odlazi da radi u Nemačku. Počeo je da se pita – da li će i dalje moći da koristi zdravstveno osiguranje u Srbiji, ili će to pravo izgubiti?

Ako zasnivate radni odnos u Nemačkoj

Ukoliko dobijete ugovor o radu u nemačkoj firmi, automatski postajete osigurani u nemačkom zdravstvenom sistemu. To znači da vam osiguranje u Srbiji prestaje da važi, osim ako sami ne nastavite da ga plaćate.

Ako idete preko srpskog poslodavca

U slučaju da vas poslodavac iz Srbije privremeno šalje u Nemačku, postoji mogućnost da zadržite domaće osiguranje. Za to je potrebno da poslodavac pribavi odgovarajući formular (A1 ili S1), u skladu sa sporazumima koje Srbija ima sa EU.

Ako trajno napuštate Srbiju

Ukoliko odjavite prebivalište u Srbiji i preselite se u Nemačku, prelazite u njihov zdravstveni sistem. Prava u Srbiji tada gubite, osim ako ne odlučite da uplaćujete doprinose na dobrovoljnoj osnovi.

Ako planirate odlazak u Nemačku na rad, imajte na umu da sa potpisivanjem ugovora ulazite u njihov zdravstveni sistem. U Srbiji osiguranje možete zadržati samo ako ga sami plaćate ili ako vas domaći poslodavac upućuje na rad u inostranstvo.

BONUS VIDEO:

Ostavite komentar